利州区精准施策赋能乡村振兴

利州区委编办主动作为，创新思路，通过加强组织领导、完善机构设置、优化编制资源等多维度举措，精准发力，为全区乡村振兴高质量发展注入强劲动力。

加强组织领导，筑牢乡村振兴前沿“指挥所”。调整优化区委农村工作领导小组，整合原区农产品质量安全工作领导小组、区农（林）业现代化园区建设和农业现代化专项工作领导小组、区实现巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接专项工作领导小组等8个议事协调机构职能，将其并入区委农村工作领导小组，并同步调整区委农村工作领导小组职责，进一步加强党委对农业农村工作的全面领导。加强区委农村工作领导小组办公室建设，在区农业农村局增设乡村建设与农村社会事业促进股（督查股）、脱贫成果巩固与易地搬迁后续扶持股，有效充实工作力量，完善运行机制，做好巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接。

完善机构设置，构建乡村振兴服务“综合体”。针对乡村振兴工作涉及面广、任务重的实际，区委编办科学谋划，精准施策，不断优化机构设置。合并设置区级乡村振兴工作机构，在区农业农村局加挂区乡村振兴局牌子，统筹推进区级乡村振兴工作。整合区现代农业产业园区服务中心、区食用菌产业发展中心和区经济作物管理站，设立区现代农业产业发展中心，一体推进全区现代农业产业发展和重大项目实施。进一步加强乡镇（街道）乡村振兴建设，以机构改革为契机，完善乡村振兴和农业服务机构设置。在乡镇（街道）设置经济发展办公室，统筹推进乡村振兴战略实施和美丽乡村建设。在乡镇统一设置农业综合服务中心，街道统一设置社区治理和农业综合服务中心，更好地为基层提供农业、林业、水利、渔业、畜牧等综合服务，形成助力乡村振兴运转高效的管理体制。

优化编制资源，锻造乡村振兴建设“主力军”。区委编办始终坚持人才是乡村振兴的第一资源的发展理念，严格落实巩固脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接的人才有关政策要求。持续推行教育领域“区管校聘”和卫生健康领域“乡聘村用”、大学生专项村医计划。坚持人才用编优先保障原则，开通“绿色通道”，做到人才入编实行随时受理、及时办结，最大限度激活编制资源活力，不断提升基层公共服务质效。坚持乡镇（街道）编制“专编专用”“满编运行”。同时，加大涉农领域及基层服务领域编制保障力度，通过公开招聘、急需紧缺高层次人才等多种渠道，吸引更多优秀人才投身乡村建设，有效促进了人才向基层一线流动。